Зростання компанії завжди рухають уперед таланти, які до нас приєднуються — або повертаються!

Ми раді знову вітати Патріка, досвідченого експерта у сфері CCM з понад 15-річним досвідом роботи з Exstream. Він допомагає клієнтам знаходити найкращі рішення відповідно до їхніх потреб.

У цьому інтерв’ю він ділиться своїм професійним досвідом, розповідає про тенденції у сфері технологій та пояснює, як спорт допомагає йому досягати успіху в роботі.

Розкажіть, будь ласка, про свій професійний шлях.

Патрік: Після роботи в різних сферах на початку кар’єри я перейшов у світ ІТ майже 20 років тому. Відтоді я повністю присвятив себе CCM, співпрацюючи з компаніями різних масштабів та галузей. Мене справді захоплює комунікація з клієнтами, і я завжди прагну знайти для них найкращі рішення.

Маючи понад 15 років досвіду в галузі комунікації з клієнтами, які навички та знання ви вважаєте найважливішими, щоб залишатися експертом у цій сфері сьогодні?

Патрік: Відкритість до змін у стрімкому світі — це ключ до успіху. Технології постійно розвиваються, і дуже важливо не втрачати пильності. Також необхідно вміти дивитися на речі очима клієнта, адже проєкти можуть суттєво відрізнятися залежно від галузі та конкретних вимог.

Ви захоплюєтесь спортом і ведете активний спосіб життя. Чи допомагає вам це досягати успіху в роботі?

Патрік: Активний спосіб життя дає мені можливість розслабитися, відволіктися від робочих питань і переосмислити деякі речі, що робить мене ефективнішим у професійній діяльності. Він заряджає мене енергією та допомагає в різних робочих ситуаціях. Крім того, принцип завжди викладатися на максимум у спорті чудово працює і в роботі.

Повернення Патріка до нашої команди — ще одне підтвердження того, що Doctricks продовжує зростати та зміцнювати свою експертизу. Ми цінуємо досвід і прагнення до розвитку серед наших співробітників, адже саме це дозволяє нам пропонувати клієнтам найкращі рішення.

Ласкаво просимо у команду, Патріку!

Які переваги, на вашу думку, гендерне розмаїття приносить командам?

Петрус Неслунд, засновник Doctricks:

«- Чому я вважаю, що гендерне різноманіття в технологічних галузях має значення? Тому що йдеться не лише про справедливість, а й про створення кращих рішень. Коли ви приносите в дискусію різні точки зору, ви отримуєте розумніші ідеї, міцнішу співпрацю та продукти, які слугують більшій кількості людей.

Різноманітні команди не просто краще працюють – вони швидше впроваджують інновації. Люди, які відчувають, що їх цінують, роблять більший внесок, залишаються довше і вирішують проблеми творчо. А в бізнесі, орієнтованому на клієнта, різноманітність допомагає налагодити зв’язок із ширшою аудиторією.

Для мене керувати бізнесом означає створювати середовище, в якому перемагають найкращі ідеї, бо кожен має місце за столом переговорів».

Doctricks вітає всіх жінок з Міжнародним жіночим днем!

Бажаємо натхнення, амбіцій та сил для досягнення будь-якої мети! Нехай ваш шлях буде наповнений можливостями, підтримкою та цікавими викликами.

Яким ви бачите майбутнє ІТ? Поділіться своїми думками та історіями в нашому Linkedin

Щоб відзначити це напереродні Міжнародного жіночого дня, ми запитали чоловіків у нашій команді, чому вони вважають, що різноманітність у технологіях має значення, і як вони бачать майбутнє галузі.

Як, на вашу думку, виглядатиме ІТ-індустрія через 10 років? Чи стане вона більш гендерно збалансованою?

Варун Вімала Гангадхаран, старший технічний консультант:

– Технологічна індустрія, в якій історично домінують чоловіки, все частіше надає пріоритет різноманітності та інклюзивності.

Розширення можливостей для жінок – від програм стажування до керівних посад – допомагає подолати упередження та створити більш збалансовану робочу силу.

Поточні зусилля, включаючи програми наставництва та лідерства, прокладають шлях до більш інклюзивного та інноваційного майбутнього в ІТ.

Ніколя Бланлюе, керівник проектів:

– Мені пощастило бути під керівництвом жінок-наставниць. Наявність жінок у різних організаціях дала мені цінне розуміння планування, вирішення проблем, багатозадачності та мислення поза межами.

Я захоплююся їхнім умінням слухати, співпрацювати та вести за собою, маючи чіткі цілі та амбіції.

Їхня підтримка допомогла мені розвиватися, залишатися допитливим та набути впевненості у своїй роботі.

Я вважаю, що ці якості є важливими для будь-якого лідера, незалежно від статі.

Ця конференція стала для нас чудовою можливістю поєднати важливу роботу з невимушеним спілкуванням, що залишило яскраві враження і дало натхнення на подальші кроки.